3月21日下昼，，，，，，，，副校长倪杰带队到南京工程学院就绩效人为刷新情形开展专题调研，，，，，，，，南京工程学院副校长郑锋及相关部分认真人接待了倪杰一行。。。。。。。。

郑锋详细先容了南京工程学院绩效人为刷新的思绪、基来源则、主体计划及详细实验步伐等四个方面的情形。。。。。。。。

倪杰先容了我校绩效人为刷新事情的开展情形，，，，，，，，并就绩效人为刷新事情中的基来源则、激励导向作用施展和增进学校各项事业高质量生长等方面的履历做法与郑锋深入交流，，，，，，，，她希望双方在以后事情中进一步增强相助交流、学习借鉴，，，，，，，，配合推动学校各项事业高质量高水一生长。。。。。。。。

教务处、人力资源处、研究生处、科技处主要认真人加入了调研。。。。。。。。

（通讯员：吉颖）